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李军:拟任职干部要像维护家庭和谐一样维护班子团结

2011-10-17 15:35:05 来源:不详 浏览:1

新华网贵州频道10月17日电 日前,贵阳市委召开部分区(县)及部门党政正职任免职集体谈话会。贵州省委常委、市委书记李军在会上强调,拟任职干部要带头团结、带头奋斗,营造良好的政治生态环境,要像维护家庭和谐一样维护班子团结。

李军指出,拟任区(县)及部门党政正职的同志,是在贵州省委强调选好发展型干部、配强发展型班子的背景下赴任的,是在区(市、县)领导班子集中换届的背景下赴任的,是在不断深化干部人事制度改革、加大竞争性选拔干部力度的背景下赴任的。大家一定要清醒认识自己肩上的责任,牢牢把握“加速发展、加快转型、推动跨越”主基调和工业化、城镇化带动主战略,锐意进取,勇创发展新业绩,以实际行动证明组织的选择是正确的,贵阳的区(市、县)换届是成功的,市委加大竞争性选拔干部力度的改革举措是有效的。

李军强调,区(市、县)这一级政权组织特别重要,区(市、县)党政一把手这个岗位因而也特别重要。拟任职的同志一定要对照岗位要求,认真查找差距,全面加强学习,切实提高履职能力。

一要提高领导科学发展、建设生态文明的能力。深刻认识主基调、主战略与建设生态文明紧密关联、有机统一,更加自觉地把生态文明理念作为想问题、做决策、抓工作的根本考量,着力提高以生态文明理念引领经济社会发展的能力。特别要将建设生态文明与本区、本县的具体情况结合起来,走符合实际、富有特色的发展路子。

二要提高新形势下创新社会管理、加强群众工作的能力。牢固树立群众观念,始终站在群众的立场上说话、办事,全心全意为人民谋幸福。着力开展好“三个建设年”、“四帮四促”、“万名干部下基层、扎扎实实帮群众”等活动。健全和完善社会风险预防和化解机制,各级领导要深入一线,把情况摸准,把预案做足,提高掌控风险、化解风险的能力。要坚持和完善我市创新社会管理的一系列举措,大限度增加和谐因素、减少不和谐因素。

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(本文来源:新华网)
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